今年以来，岳池县人大常委会创新工作思路，从提高干部职工自身素质、提升代表履职能力，打造效能型机关，积极搭建代表履职平台着力，将人大工作推向新台阶。 一是注重基本法律知识学习 增强法律素养。岳池县人大常委会将《宪法》、《选举法》、《代表法》、《监督法》《组织法》等7部法律法规编制成《岳池县人大法律法规汇编》，印发给人大机关干部职工，要求全体干部职工掌握这几部基础法律法规知识，深刻认识贯彻实施基本法律的重大意义，把握好精神实质，特别是新任命的工委主任和常委会委员要尽快进入工作角色，熟练掌握基本法律法规，特别是《选举法》、《监督法》，以更好的对乡镇人大代表换届进行监督和指导。 二是开展专项法规知识培训 增强履职能力。为了让人大代表依法履职，岳池县人大常委会在开展专项调研和视察以前，让参与调研视察的代表提前学习和熟悉相关法律、政策，做到履职先懂法，用法先学法，行权必依法。今年5月，岳池县人大常委会在《城乡规划法》执法检查动员会上，邀请了四川省规划设计研究院党委书记、常务副院长刘先杰教授详细解读了《中华人民共和国城乡规划法》。通过学习，在《城乡规划法》执法检查中，代表一针见血的发现新问题，提出的建议更具有针对性。县人大常委会党组书记、主任张永辉表示在以后的工作中我们将继续对全体常委会组成人员及机关干部职工进行专项法律法规培训，进一步提升履职能力。 三是扩大视察调研规模 搭建履职平台。围绕人民群众最关心、最现实、最直接的问题，岳池县人大创新工作思路，展开了大规模的专项视察和调研。今年7月中旬，岳池县人大组织县人大代表33人，相关部门陪同人员8人，工作人员10人，对县十五届人大五次会议一号议案“放心水”工程办理落实情况进行了为期一天半的视察，并听取了县人民政府、税务局、卫生局、环保局、疾控中心、水务公司关于“放心水”工程情况的汇报。参与视察的代表积极发言，献言建策。通过视察监督，从县疾病控制中心的检测数据看，县城区的水源水主要指标完全达标。岳池县人大扩大视察调研规模，积极为代表搭建履职平台取得了良好的效应，受到群众好评。 四是完善机关管理制度 强化效能建设。人大常委会办公室从完善机关规章管理制度入手，着力整顿机关工作作风、改善机关干部风貌，强化效能建设，今年7月，人大常委会办公室对机关规章管理制度草拟了讨论稿，以委室为单位，全体干部职工对管理制度进行了讨论，并积极提出建议送办公室汇总。目前，人大常委会办公室对机关规章管理制度逐项逐条予以讨论、修订和完善，形成了一套完备的、操作性强的机关规章管理制度，其具体内容包括：学习制度、日常工作管理制度、考勤制度、请销假制度、周末节假日值班制度、财务管理制度、限时办结制度、小车管理使用制度、来宾接待制度、机关用电管理制度、文印管理制等十九个制度。这一系列制度的出台，提高了机关工作人员的自觉性和自律性，实现了机关日常工作规范化，各项管理程序化。为努力打造“效率型、责任型、学习型、廉政型”机关，促进人大工作创先争优提供了坚强保障。
